Confira cargos em alta com salários de R$ 10 mil a R$ 30 mil
30 de agosto de 2017
A crise econômica é ruim para todos os setores, mas há certas carreiras que têm sofrido menos. Segundo a consultoria Michael Page, algumas profissões nas áreas de vendas, tecnologia, marketing, farmácia, saúde e finanças resistem ao desânimo generalizado. Esses segmentos oferecem vagas com salários de até R$ 30 mil. É o caso, por exemplo, de cientista de dados, gerente geral de vendas, especialistas em inteligência de mercado e profissionais da área de marketing digital. A Michael Page listou dez cargos que tiveram grande procura no primeiro semestre do ano. Confira:
Vendas
Head of Sales/Gerente Comercial
Área de atuação: tecnologia e cibersegurança
O que faz: desenvolve relacionamento com os principais canais de distribuição e integradores de soluções
Perfil: experiência dentro do segmento de tecnologia, vendas indiretas (por meio de canais) e com relacionamento forte com o alto escalão
Salário: R$ 16 mil a R$ 22 mil
Aumento da procura no semestre: 21%
Motivo para alta em 2017: mercado em franca expansão devido à carência no Brasil de cibersegurança
Gerente Comercial/Gerente de Novos Negócios/Business Development Manager
Área de atuação: indústria química
O que faz: busca novas frentes de negócio e novas aplicações, principalmente nos mercados que começam a reagir positivamente à crise ou não sofreram impacto tão grande, como o farmacêutico, o agronegócio e o de embalagens
Perfil da vaga: atuação de consultoria, formação técnica essencial e com foco em desenvolvimento de mercado
Salário: R$ 12 mil a R$ 18 mil
Aumento da procura no semestre: 20%
Motivo para alta em 2017: retomada da indústria e de investimento
Marketing
Gerente de Marketing de Performance
Área de atuação: tecnologia e setor de serviços no geral
O que faz: responsável pela análise da viabilidade dos canais de comunicação da empresa, atuando com ferramentas de marketing digital
Perfil da vaga: experiência em SEM (e todas as variáveis digitais)
Salário: R$ 14 mil a R$ 18 mil
Aumento da procura no semestre: 19%
Motivo para alta em 2017: segundo a Michael Page, o crescimento da demanda por esse profissional mostra o desenvolvimento e o crescimento do “digital em detrimento ao modelo tradicional de marketing”
TI
Head de Business Intelligence (BI) e Big Data
O que faz: gestão e análise de dados com o objetivo de garantir maior eficiência e rentabilidade e também obter ideias que contribuam para a expansão do negócios
Perfil: é uma posição relativamente nova no mercado. As empresas priorizam candidatos com experiência em liderança de projetos de BI e Big Data
Salário: R$ 20 mil a R$ 30 mil
Aumento da procura no semestre: não se aplica, já que é uma função nova
Motivo para alta em 2017: esses profissionais ajudam as empresas a ganharem competitividade. De acordo com a Michael Page, eles já são requisitados em tomadas de decisões, sobretudo para “encontrar informações qualitativas, métricas, indicadores e as variáveis de risco ao negócio”
Cientista de dados
O que faz: seu trabalho envolve garimpar, analisar e enxergar tendências em um volume enorme de dados. A partir daí, busca detectar quais são os problemas que precisam ser resolvidos
Perfil: formação em grande parte ligada à área de exatas, como matemática, ciências da computação, análise de sistemas, estatística e física
Salário: R$ 12 mil a R$ 15 mil
Aumento da procura no semestre: não se aplica, já que é uma função nova
Motivo para alta 2017: as empresas estão desenvolvendo suas áreas de inteligência de mercado, CRM (Customer Relationship Marketing), DBM (Database Marketing), análise de dados estruturados e não estruturados. Segundo a Michel Page, esse movimento “mostra a consolidação da área digital e de tecnologia atuando diretamente no negócio das empresas”
Farmacêutico e Saúde
Gerente Comercial – Promoção à Saúde
Área de atuação: saúde e setor de serviços
O que faz: promove o relacionamento com empresas para que elas pratiquem a promoção à saúde de seus funcionários, com foco na redução de sinistro e absenteísmo. Busca auxiliar o trabalho da empresa de promover a melhoria da qualidade de vida do colaborador ajudando a alcançar melhores resultados operacionais
Perfil da vaga: conhecimento sobre projetos de promoção à saúde e gerenciamento de doenças crônicas. É importante ter experiência em análise de risco e formação técnica em saúde é solicitada
Salário: R$ 12 mil a R$ 25 mil
Aumento da procura no semestre: 20%
Motivo para alta em 2017: ainda em fase de profissionalização, o mercado de saúde no Brasil tem vivenciado, de acordo com a consultoria, a entrada de novos investimentos e despertado o interesse de fundos. Além disso, a busca por maior qualidade de vida nas empresas, bem como por redução de custos, influenciam a demanda por esse profissional
Diretor/Gerente Geral – Hospital/Clínicas
Área de atuação: saúde
O que faz: é quem faz a gestão da unidade de negócios (seja hospital ou clínica), realizando desde a prospecção de novos clientes ao posicionamento no mercado, além da administração da operação (revisão de processos assistenciais, segurança do paciente, qualidade de atendimento, certificação e acreditação). É responsável pela parte estratégica do negócio (expansão e novos negócios)
Perfil da vaga: conhecimento sobre o mercado de serviços em saúde em geral, especialização em Administração Hospitalar e formação técnica em saúde têm sido grandes diferenciais
Salário: R$ 17 mil a R$ 28 mil
Aumento da procura no semestre: 30%
Motivo para alta em 2017: o aumento da profissionalização acirrou a concorrência no setor e tornou os clientes mais exigentes em relação à qualidade do atendimento que recebem
Gerente de Acesso
Área de atuação: indústria farmacêutica e dispositivos médicos
O que faz: desenvolve e implementa estratégias com os gestores de saúde dos mercados público e privado com o objetivo de minimizar as barreiras de acesso aos produtos oferecidos pela empresa. Atua também na inclusão e padronização de medicamentos nas esferas governamentais, processos licitatórios, pregões diretos e indiretos, pregões presenciais e eletrônicos e na incorporação de produtos estratégicos nas operadoras de saúde
Perfil da vaga: conhecimento técnico sobre os produtos, domínio de políticas públicas e privadas. Ter um perfil com boa habilidade de relacionamento é considerado fundamental
Salário: R$ 18 mil a R$ 28 mil
Aumento da procura no semestre: 17%
Motivo para alta em 2017: interesse das indústrias
MSL (Medical Science Liaison)
Área de atuação: indústria farmacêutica e dispositivos médicos
O que faz: mapeia e dá suporte aos médicos líderes de opinião. Promove o conhecimento científico e viabiliza a ponte entre os médicos e a indústria buscando trazer melhorias ao setor. Desenvolve e ministra treinamentos internos e externos, além de apoiar a área de vendas
Perfil da vaga: profissional com formação na área da saúde e alto conhecimento científico. Habilidade para transitar no mercado corporativo e acadêmico
Salário: R$ 12 mil a R$ 15,5 mil
Aumento da procura no semestre: 25%
Motivo para alta em 2017: o profissional tem uma grande participação no desenvolvimento e introdução de novos produtos ao mercado
Serviços Financeiros
Gestor de Marketing Digital
Área de atuação: serviços financeiros
O que faz: elabora, executa, acompanha e apura resultados do plano geral de marketing para plataformas digitais, como internet e mobile
Perfil da vaga: conhecimento sobre técnicas de marketing por meio de mecanismos de buscas, redes sociais, campanhas e branding através das plataformas digitais
Salário: R$ 10 mil a R$ 15 mil
Aumento da procura no semestre: 50%
Motivo para alta em 2017: mercado de serviços financeiros está se “digitalizando”, o que justifica o crescimento das “fintechs”. Segundo análise da Michael Page, o consumidor está cada vez mais habituado com as ferramentas de tecnologia e com uma experiência de consumo mais inovadora
