Como as Gigantes Caem: e por que Algumas Empresas Jamais Desistem
Jim Collins revela os cinco estágios de declínio que grandes empresas enfrentam e oferece esperança aos líderes para evitar o fracasso e reverter trajetórias negativas
23 de maio de 2024
“Como as Gigantes Caem: E Por Que Algumas Empresas Jamais Desistem” é uma obra de Jim Collins que explora o declínio de empresas notáveis. Diante do cenário devastador de empresas outrora excelentes que caíram, Collins se questionou: como isso acontece? O declínio pode ser detectado a tempo e evitado? Quanto uma empresa pode cair antes que sua trajetória rumo à ruína se torne inevitável e inabalável?
Neste livro, Collins confronta essas questões e oferece aos líderes a esperança de que é possível impedir o declínio e, caso ele ocorra, reverter essa trajetória. Seu projeto de pesquisa, que levou mais de quatro anos para ser concluído, revelou cinco estágios de declínio:
- Estágio 1: Excesso de Confiança Proveniente do Sucesso
- Estágio 2: A Indisciplinada Busca por Mais
- Estágio 3: A Negação de Riscos e Perigos
- Estágio 4: A Luta Desesperada Pela Salvação
- Estágio 5: A Entrega à Irrelevância ou à Morte
Compreendendo esses estágios, os líderes podem reduzir substancialmente suas chances de fracasso e tomar medidas para manter suas empresas no caminho da excelência. Uma leitura essencial para quem busca insights sobre como evitar o declínio e construir organizações resilientes.
Foto: divulgação
Ficha Técnica:
Editora: Editora Alta Books; 1ª edição (20 dezembro 2018)
Idioma: Português
Capa comum: 216 páginas
ISBN-10: 8550806889
ISBN-13: 978-8550806884
Dimensões: 22.6 x 15.6 x 1.2 cm
Sobre o autor:
Jim Collins é autor e coautor de seis livros, que, no total, já venderam mais de 10 milhões de exemplares no mundo todo, incluindo os best-sellers Como as gigantes caem e Vencedoras por opção. Começou suas pesquisas e sua carreira acadêmica na Stanford Graduate School of Business. Lidera hoje um laboratório de gestão em Boulder, EUA, onde faz pesquisas e dá aulas e consultoria para executivos dos setores corporativo e social.
